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学历大专,本科第二学历有用吗?

来源:动力   2023年10月23日 08:47

学历大专,本科第二学历有用吗?

一是考公务员的话那就必须有用了,本科学历比专科选择的余地大多了,但是你要注意本科考公务员还要有学位证才可以。二是考研有用,专科考研很难,所以考个本科学历,拿个学位证考研的话就能容易些。

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在工作中,学历和工作经验哪个重要?

学历在职场是永恒不变的话题,到底是学历重要还是经验重要?根据公司阶段的不同,所要求的也不相同我现在所在的公司发展已经有五年的时间,从最初的的10个人历经五年的时间逐渐发展到现在80多人。在最初的阶段我们为了能吸引人能够入职我们公司,只要他有相关的工作经验,无论是怎样的学历我们都照单全收,所以现在有部分老员工的学历仅有大专学历,有些甚至是高中学历,但是公司现在的营业额已经达到上亿水流,我们在选人这方面也在逐渐提升,有部分岗位必须是全日制本科,这只是入门的门槛,但具体是否可以入职主要还是要看专业能力是否达标。所以不能说学历比较重要还是工作经验比较重要。在企业的初期,可能我们更加看重工作经验,发展到后期之后学历就是一个门槛。就像现在大厂,正式员工基本上都是全日制本科以上,有些必须是985、211毕业,当有一定的知名度的时候,企业为了提高整体的综合素质水平,必须设置一定的门槛。如有选择请你一定要多读书,给自己最低的要求至少是一个本科我面试很多人,其中有高学历也有低学历的人,但是如果是有两个候选人,一个是高学历另外一个学历相对比较低一些,那么我们肯定优先录用高学历的人,这是自然法则。高考是一座独木桥,为什么会分重点大学、一般大学其实这就是筛选出优秀人才最公平的方式。所以如果有能力一定要读个本科,如果现在你已经错过了,那么就要求自己的现在以及未来的孩子一定要读个本科,学识永远都会是比普通人走得更远。

鱼鱼撒呼唤

去培训机构培训IT可以找到工作吗?

谢邀,本人目前在某互联网公司担任Ja架构师,已经有多年经验,带领过很多年轻的团队,特来回答你的问题。首先,Ja工程师无论何时何地都是紧缺的,但是正如受聘者在考察公司一样,公司的面试官同样衡量,“这个人能力差点,是否我要接受他?后面的面试者是否还有更好的?”........因此,打铁还需自身硬,如果自身学的知识本身就很扎实,怎么会找不到好工作?其次,这样看个人的简历,如果是在北上广深找工作,学历还不错,在本科及以上,自身能力也够,那么工作薪资在12K左右其实是很轻松的,如果本身学历很差,那么即便能力很好可能也只能在外包先干着,等待机会了最后一点,也是最重要的一点,在哪家培训机构培训,培训的方向是什么现在大多数企业(我就是其中的一分子)培训机构也是关注的重点,比如Ja我比较喜欢某节点,某学堂,讨厌某内,某马.........培训方向上,找工作的难易程度:Ja>python> c>php?c++>大数据最后,我想说,如果你感觉自己的薪资太低,想要赚更多的钱的话,欢迎私信我获得免费的学习子资料

梦醒不归途

1966年前的高中生相当于现在什么学历?为什么?

你为什么不问1966年以前的高中生所学的课程相当于现在那个层次的教育呢?

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很多家长学历不高,无法辅导孩子的家庭作业怎么办?

辅导不了孩子作业也很正常,孩子的成长是能力的成长,智力的成长,学业的成长。要做个好家长就得不断学习不断提升自己,如果辅导不了,就自己先跟优秀的老师学了之后辅导孩子。辅导孩子作业得先看家长的工作性质和对教育的认知,对于不断学习的人,一定会通过提升自己,丰富自己的内涵,达到与时俱进的目的。孩子的辅导由家长来做,但不应该辅导作业,作业辅导由老师辅导,这样孩子回家就会和家长愉快正常的沟通。家长和孩子沟通可以给孩子自信;家长和孩子沟通可以给孩子责任;家长和孩子沟通可以给孩子榜样;家长和孩子沟通可以给孩子理想还有诗和远方。家长对于孩子而言,是一种力量的存在,安全感的存在,爱的存在。孩子需要的是美好开启他们的心灵,在人生的道路上,需要这些力量帮他忙迎难而上,披荆斩棘。孩子的自卑,很大原因就是爱的缺失,家长的肯定。这些原因让孩子们……心有余悸,望而却步。他们迷失了自己,放弃了自己。同一个孩子,不同的家长会做出不同的评价。所以家长的学习进步才是辅导孩子的最好选择,不论在知识方面还是品德方面

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“读书真的有用,学历越高,遇到的机遇越多”你怎么看?

学历越高遇到的机遇越多这是肯定的!

秋水儿vs小鱼儿

找工作要学历,学历等于能力吗?

无论是单位或是企业,在招聘用工人员时,特别是面对浩浩荡荡的应聘人员中,如何在最短的时间了解对方的资质情况的,只有学历证明了。虽然学历不能代表能力,但是学历是入门的门槛。个人意见,仅供参考。

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我的女儿40多岁,学历为硕士生,不上班啃老,我们该怎么办?

女儿40多岁,现在目前为止不上班,那肯定是她的性格出现了问题,或者有轻度的抑郁症。孩子从出生,到上学,到参加工作,到结婚,无论孩子的成绩有多大,有多高的学历,都必须得有一个正确的人生观,世界观,说白了就是得有一个积极向上的性格。中国的教育失败之处就在于我们培养的是高分低能的孩子,孩子们虽然考上了研究生,博士生,拥有着高学历,但是他们在即将走入社会的时候,去恐于面对社会,无法在职场上施展才华。有些孩子还好高骛远,不能从基层的一点点做起,总想一步走入高峰。我单位的一个同事,是名牌大学毕业的大学生,刚来单位的时候表现的非常出色,工作积极努力,领导交给的任务完成的相当出色,很快就成为了单位的中坚力量,年薪能达到10万左右。干到第十二年的时候,他觉得自己的能力没有充分的发挥出来,领导看不到他的成绩,没继续提拔他,所以他不顾同事和领导的阻拦,毅然选择了辞职。辞职以后他开始四处的面试找工作,但始终找不到他满意的工作,不是用人单位嫌他年龄大,就是他觉得人家给他的工资低,我们原来的单位是一个央企,现在他面试的单位都不如我们的单位,更多的都是保险类的单位。现在他已经辞职两年了,还在家里,前一段时间和他通话,他说他还在备考,准备转行考会计证。我是为他非常的惋惜,一个非常有前途的大学生,最后沦落到没有工作可做。将近40岁了,还得重新去考各种证,重新去找工作,多么可悲的一个结局。所以这位朋友,你的女儿现在不出去工作,是她已经没有勇气再走入职场,害怕与新入职的年轻人一起拼搏。要说办法的话只能去找心理医生,叫心理医生给她做思想开导,让她能有一个工作可做,慢慢融入到人群之中,融入到社会这个大家庭之中,才能摆脱现状。

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