大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

来源：养护 2024年01月10日 06:42

大专学历真的那么差吗，你怎么认为呢？

多学技能匠心

: sanxznsa

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

经验要比文凭重要点吧

: 含烟似水

在工作中，学历和工作经验哪个重要？

我做过面试者，也做过被面试者。我觉得这是分阶段的。当我拿起一份简历的时候，学历是我关注的，可能是跟我所从事的行业有关。一般情况下大专以下学历，我是不愿意招的。因为觉得大家不在一条线上，我指的是经历，沟通能力等。所以这种情况下，文凭绝对是筛选的第一个动作。可以说文凭是一个敲门砖。双方看对眼了，来公司上班了。开始要布置工作了。如果你的经验丰富，情商高，做事牢靠，可能会短期内获得老板的青睐。这个时候经验就是加分项了。如果你的学历再高，专业知识强，分析问题独到客观。人家就会更加敬佩你了。所以不能单纯的区分是靠经验还是文凭，这两个是统一的，相辅相成的。

: dadaling00

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱？和本科毕业生比较有什么差别？

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么区别?又一个问收入的问题！一看就知道，心里又不平衡了。或者，准备考研，对比一下硕士和本科两者的差距，给自己一个心理暗示，给自己一个加油的理由?你，只有一个，工作却有无限可能，收入因此亦千差万别，即使无多。这种问题，我回答了一些，在其中，我从来不会说两者或多者收入多少。因为，这些所谓各校各学历的统计平均收入，全是各种这那的调查研究机构做出来的。不管准确与否，对具体个人，这种东西却并没有直接可比性，更无绝对性。我只想说，针对于此，必有不同。地区、企业、工作性质、岗位、工作内容等，是毕业工作后的自我选择和双向对应。至于你在哪个位置上，该取得、能取得多少收入，那必定在你与企业签订劳动合同时，已基本确定。为此，你该比谁都清楚你自己的情况！[可爱][大笑]至于你提的第二个问题，无非是对比一下本科学历与硕士学历的收入差异。但如果在同一企业，而且还必须在同一岗位，才会有相比的直接对应。收入，同工同酬，同岗却不一定相同。看到这儿，你可能会感到疑惑，我一个堂堂研究生，他不过一本科生，怎么可能与我同等岗位?这就是社会选人法则的前则，看学历但也不绝对。只要进了企业、工作之门，那社会用人法则必然是、一定是，学历文凭就不再重要，而是能力证明实力，实力获得报酬，也赢得机遇。如果是公务员、教师等公职岗位，学历文凭会在工资级别上，硕究生会比本科生高一些，这是事业单位的级别对应的规定。但后面，依然是职升钱长不看学历文凭，而看考核评价考核结果。一切未知铸有知，天下有人必有道！

: rico121

学历对于找工作真的那么重要吗？

学历对于找工作真的很重要啊，你们感受一下

: 阜阳友好医院

学历对于找工作真的那么重要吗？

找工作不重要，找好工作很重要。你去做搬砖工人，没有学历都可以去；你去餐馆做传菜生，初中毕业就可以去；你去手机店卖手机，大专毕业就可以去。但这不一定是你想去的，你想去的一定是在高大上的CBD，有高大上的办公楼，还有保洁阿姨每天为你擦桌子，最关键的是每月工资可以付得起当地一平米的房价。这种工作的敲门砖就是高学历。但我想说的是，做传菜生的虽然没有做白领的工作好，但传菜生的未来就比白领要灰暗吗？你可以从传菜生干到帮厨，从帮厨干到大厨，从大厨干到饭店老板。而他只能从白领做到初级白领，从初级白领干到高级白领，最后退休。你有为自己做事业的机会，他只有为别人打工的前景。我在银行工作，众所周知的光鲜，白领能享受的待遇，我基本上都能享受。但是我在围城里，就是出不去。传菜生虽然在工作期间很辛苦，但是这是个一直在积蓄力量的岗位，有志者，总有一天会开出自己的餐馆。本篇回答，不诋毁、不粉饰任何一个岗位，只是想说，每个岗位都有自己发展的机会，有得必有失。分享不易，点赞鼓励。码字辛苦，关注鼓舞。你的转发，我的10万+。我是帮你解决银行问题与职场疑惑的狗哥。

: kds老谋深算

第一学历是省内二本，后读了211的硕士和博士，请问今后找工作，公司是看第一学历还是、最后学历？

首先，要明白第一学历的概念，传统意义的第一学历是只要连续就读的普通类本科、硕士学位、博士学位，第一学历都是最终的学历，以前，因为普通类高等教育的学历归各个省份的第一教育局管理，所以普通类的教育学历就是传统意义的第一学历了，而第二学历泛指自考本科，等非统招类教育，发的学历证书也就称为第二学历。不过，随着时间的发展，现在的人也会把第一个就读的学历习惯性教为第一学历了，这和一开始意义的第一学历还是两码事的。虽然招聘单位对第一个学历的认可程度有自己的自主权，但是无论如何从二本到211大学的博士研究生都是对那些对第一学历比较挑剔的应聘单位打脸，就业是双向选择，我们改变不了别人，只能改变自己，你读到普通类的博士生已经非常了不起了。即使有可能有的招聘单位有自己选拔人才的标准，可是你的第一学历是高考没有取得好成绩造成的，这种事情已经是历史了，所以没有必要在纠结自己第一学历是否被歧视的问题了，就像我们没有必要也不可能重新选择父母亲是谁，所以对第一学历有一定看法的招聘单位是存在的，人家招聘单位也是从自己单位客观条件对人才选拔提出来的客观要求，是完全在情理之中的事情。因此，我们也只能顺其自然，找到认可我们的理想单位，既然都是名牌大学的博士生了，也没有必要纠结第一学历的问题了！很高兴回答你的问题，如果感觉我的观点有道理，欢迎点击关注，谢谢。

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你觉得学历对工作有哪些影响？

1，敲门砖，有很多工作会要求什么985 211或者硕士以上之类的，如果你学历不够，简历别人看都不看！2，学历不一样，学到的东西还是不一样的。比如博士，至少都发过几篇英文文章，看过成百上千篇该领域先进的文章，怎么都比一个本科生对本专业有更深更透彻的理解。没办法比～～3，身边环境不同，越高的学历往往意味着更优质的人际关系圈，你看那些无论从政的还是商人，想往高走都得搞点高学历来提升面子，总没有人去再读个大专啥吧。所以高学历也就意味着你的同学老师的能量也越大，以后对你的帮助也越大。

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