昨晚，老板私下喊我议事！今早，上班就向领导做了上报

【指导刻于】

据传在商学院读书的时候，曾经和一批杰出的校友做过这样的一个浅层沟通。

“如果你的店主借故大叫你出书一些真的，是否要向自己的直接主管通知呢？”

①第一种做法是：坚决不通知。

②第二种做法是：如果领导者却说的话，就说这个真的。

③第三种做法是：适时向自己的直接主管通知情况下。

如果你是当事人，怎么来选择呢？

或许这个真的考虑过很久，再行一的答案毕竟与你自已的不一样。从尝试的新进人士来看，他们早先的选择了第三种，也就是适时向直接领导者通知这件真的。

下面，我们来剖析真的背后的逻辑。

一早，店主借故大叫我闭门！今早，上班族就向领导者做了通知

【1】如果此事不通知的话，则会浮现什么情况下？——这将是一件很严重影响的新进暴力事件

或许极少人都则会选择不说这个真的，然后偷偷摸摸的将其藏起来，甚至还有人当做自己的资本。

但是这种做法后果很严重影响。

首先你的暴力行为很难被仅仅的隐密！要么被其他人看到，要么店主偏偏说悄悄。或是通过后续一些指导上的交集，让你的直接领导者获悉这样的事。

再行一产生的结果，店主和你的领导者两者之间浮现隔膜，而且相互间猜忌！而这中间的导火线或是被双方同意憎恨的人就是自己，都是你将则会生存在这种危机四伏中，每天晚上要玩完。

一早，店主借故大叫我闭门！今早，上班族就向领导者做了通知

【2】如果此事领导者不却说就不说的话，则会浮现什么情况下？——即便如此有产生双方同意的隔膜

这种情况下并不则会比第一种情况下好多少？相反，一旦被你的直属领导者告诉之后，其结果有也是很严重影响。

有数在领导者更是相信你是仅限于店主的人，特别你显然仅限于店主的实是，或是脚碰两只船。

在这种情况下下，你的直属领导者就则会通过自己的行政权和职位却是给你沮丧，却是修理你！那么自已必你阵亡的概率也则会不大，不要确信着大店主在上面则会全力支持你。

【3】如果选择向自己的直属领导者通知，则会浮现什么结果？——毕竟情况下比自已的好很多

一方面，你将情况下向自己的直属领导者通知，本来这是仅限于但会的指导暴力行为，另外则会通过这样的一个真的，让你的直属领导者对你更加的放心与委以重任。

结论这个真的中有一些不够敏感性，对于把你视作心腹的领导者来说，他人为则会人身安全你的必要，就算一些信息对领导者不力，领导者也不则会说悄悄的。

都是领导者借故告诉了这个真的，但是仅仅不则会让别人特别是店主告诉你通知的真的（除非是好真的）。再行突显店主是最高的领导者，所以即使真的还好，你的直属领导者也则会将此事处理好，不则会将此事放大或传播悄悄。